厦门生育保险的常见问题
发布时间：2018-08-31 12:33:46来源：
在交纳的社会保险中，大家都存在着不少的疑问，包括：社保费用多少钱、要缴纳多少社保，离职后社保怎么办等问题，都是老生常谈了。对此，【德元人力】德元君除了把这些常见的问题简要的回答，也做了一份社保最常见问题的整理，今天在此跟大家分享的是生育保险最觉的问题，
一、男性交生育保险有什么用?可以不交吗?
社保五险(生育、医疗，养老、工伤、失业)是国家要求事业单位强制交纳的福利保险，不可以不交，也不能单独不交生育保险。男性交纳生育保险可以用于配偶产检费用报销，陪产假等福利。根据相关法规：生育子女的夫妻，女方享受30天带薪产假，男方享受15天的陪产假。在规定的产假期间，事业单位照发工资，不影响其他福利评比。
男职工配偶申领生育的医疗费待遇所需材料：
- 1、男职工配偶身份证原件；
- 2、结婚证原件；
- 3、收费票据（发票）、门诊病历及医疗费用清单原件；（住院需汇总清单）；
- 4、《厦门市男职工配偶未就业及参保情况证明》（一式一份，需盖章；配偶为本地户籍的，可不提供；配偶为外国户籍人员的不提供，需填写《个人承诺书》；）；
- 1、本人社会保障卡、本人厦门银联储蓄卡、代理人的身份证原件；
- 2、医疗收费票据（发票）复印件、出院小结复印件（或出院记录，原件需加盖医院章，出入院诊断孕产次信息缺失的，需提供入院记录；诊疗经过与出院诊断不符的，需提供分娩或手术记录）；
- 3、一、二孩登记表或生育服务证原件（根据卫计委规定，属于免于办理计生证的，可按规定提供登记报备材料）。台港澳及外籍人士无法提供一、二孩登记表的，需提供结婚证原件；
- 4、医疗机构出具的出生医学证明（出生证）复印件；
分娩的次月15日起，方可受理申领
三、怎样计算生育津贴?
生育津贴的领取标准：生育津贴按职工所在用人单位上年度月平均工资，以每月30天进行折，算按日计发，时间标准如下：
- 1.生育：顺产98天；难产（含剖宫产）的增加15天；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加15天。
- 2.流产（含人工流产或引产）：怀孕未满4个（妊娠）月流产的15天；怀孕满4个（妊娠）月流产的42天；怀孕满7个（妊娠）月流产的98天。
- 3. 计划生育手术：放置宫内节育器的7天；摘取宫内节育器的3天；输卵管结扎的30天；输精管结扎的15天；输卵管复通术的30天；输精管复通术的15天。
以上是关于生育保险咨询较多的问题，德元君整理的这些生育保险方面的资料，希望各位能在这找到你想要的答案。想了解更多社保代理内容，可以咨询【德元人力】0592-6254200